Combined Arms koncepcija - šachas ir matas konkurentui

2007 06 08 @ 12:04  ›  Kategorijos: Vadovavimas ir lyderystė

Galima lažintis, kad daugeliui teko patirti jausmą – „kad ir ką bedaryčiau, niekaip nepavyksta pasiekti aiškaus, lemiančio rezultato“. Ne vienos įmonės pavyzdys rodo, kaip naudojant lyg ir efektyvią priemonę, yra skiriamos vis didesnės ir didesnės pajėgos/investicijos/resursai, bet rezultatas dažnai būna toks pats ar net mažesnis negu konkurento, kuris su menkesnėmis pastangomis pasiekia daugiau. Kaip ekonomiškai naudoti savo resursus gali padėti atsakyti karyba.


Vadovavimo priemonės ir principai

2007 06 08 @ 12:02  ›  Kategorijos: Vadovavimas ir lyderystė

Vadovavimo priemonės ir principai Efektyvus užduočių delegavimas – svarbiausia vadovo darbo sritis

(Ko reikia pasimokyti iš NATO „Penkių punktų įsakymo“ formos)

Užduočių delegavimas dažnai klaidingai suvokiamas kaip vadovavimo priemonė. Deja, pats delegavimas nėra priemonė, o tiesiog paties vadovavimo esmė. Tas, kuris nedeleguoja atsirandančių užduočių, t.y., atlieka jas pats – nevadovauja. Delegavimas yra svarbi vadovavimo proceso dalis. Ši dalis turi savo atitinkamas priemones, palengvinančias patį delegavimo – užduočių „nuleidimo“ – procesą.


Organizacijos tyrimai. Kam to reikia?

2007 06 08 @ 11:57  ›  Kategorijos: Organizacijos tyrimai, Personalo vadyba

Įmonė niekaip nepasiekia prognozuotos plėtros? Lyg ir viskas gerai, bet kažkodėl klientai nusisuka nuo Jūsų? Susiduriate su didžiule darbuotojų kaita? Ir nežinote priežasčių?! Tada Jums gali padėti personalo tyrimai.


Konfliktai organizacijos komandoje ir kaip juos spręsti?

2007 06 08 @ 11:51  ›  Kategorijos: Konfliktai

Konfliktai organizacijos komandoje ir kaip juos spręsti Bet kurioje grupėje ar komandoje konfliktai yra neišvengiami. Svarbiausia, kaip grupė sugeba juos išspręsti, ir koks grupės narių požiūris į konfliktą apskritai.

Kai kurių žmonių požiūriu, konfliktas yra blogas dalykas, kurio reikia vengti, stengtis jį slopinti. Tačiau konfliktas yra natūralus visų grupių ir organizacijų reiškinys. Konfliktas gali atnešti ir teigiamų pokyčių, jei jis bus tinkamai išspręstas.


Kur rasti naujų idėjų mano darbui ar verslui?

2007 06 07 @ 15:53  ›  Kategorijos: Idėjos darbui ir verslui

Šioje skiltyje mes pasirengę pasidalinti savo idėjomis su jumis.
Trūksta idėjų darbui? – Klauskite! čia jums jas pažers verslo konsultantai.


Atviri mokymai,
kursai, seminarai,
konferencijos